發布：2020-12-09 23:34:30 關注：34650次
一、中心簡介
浙江大學杭州國際科創中心（以下簡稱"科創中心"）是新時代浙江大學和杭州市全面深化市校戰略合作共建的重大科技創新平臺。中心以打造世界一流水平、引領未來發展的全球頂尖科技創新中心為目標，以重大科研任務攻關和大型科技基礎設施建設為主線，形成一批世界頂尖的基礎學科群，建設一批世界頂尖的科學研究基礎設施，匯聚一批世界頂尖的科學家和創新團隊，產出一批具有影響力的重大共性技術成果，集聚一批具有世界競爭力的創新型產業集群，探索有利于基礎研究、應用研究和產業發展全鏈條貫通的體制機制。
科創中心致力于成為長三角一體化高質量發展的重要創新極，中國知識和技術創新的重要策源地，世界頂尖學者和高端人才的強力集聚地，科技和人才體制機制創新的改革試驗區，帶動杭州乃至整個浙江大灣區成為媲美"波士頓+硅谷"的具有世界聲譽的頂尖科技產業集群地。
二、招聘崗位
（一）基本條件
1.身心健康，具有良好的職業道德和個人品德；
2.年齡原則上在35周歲以下；
3.工作勤勉務實，具有較強的服務意識和溝通能力，以及良好的團隊合作精神；
4.具有較強的事業心與責任感，勇于開拓創新，樂于吃苦奉獻；
5.具備擔任崗位必需的專業知識與能力，能熟練使用office、pdf等各類辦公軟件；
6.認同科創中心的文化和價值觀。
（二）崗位要求
| 崗位 | 崗位職責 | 具體要求 |
| 品牌國際部副部長 | 1.根據科創中心發展戰略，制定品牌發展和國際化合作規劃方案； 2.負責新媒體平臺管理運營、媒體關系維護、媒介資源投放、危機公關處理等，切實開展品牌建設、品牌維護、品牌提升等工作； 3.負責活動方案策劃和落地，根據科創中心不同階段工作重點，制定針對性的活動傳播方案并組織實施，營造科創中心良好文化氛圍； 4.負責調研國內外各類科創中心相關信息，形成報告和方案，策劃科創中心國際化交流與合作方案并組織落實； 5.完成科創中心其它相關工作。 | 1.碩士研究生及以上學歷，廣告、新聞、媒體傳播等相關專業； 2.五年及以上媒體或企業國際化管理工作經驗，具備豐富的媒體資源和國際化資源； 3.具有較強的媒體分析能力、活動策劃能力和文字組織能力； 4.具有良好的英語溝通能力和優秀的邏輯分析、解決問題能力； 5.抗壓能力強。 |
| 項目合作部高級主管及以上 | 1.根據科創中心發展戰略，制定基金組建和成果轉化等相關規劃方案； 2.負責科創中心科技金融體系建設，包括基金組建、渠道維護等； 3.負責科技成果轉移轉化體系建設，制定相關規章制度，負責科技成果日常管理等工作； 4.完成部門其它相關工作。 | 1.碩士研究生及以上學歷，理工科等相關專業背景； 2.五年及以上科技成果轉化或相關基金工作經驗，具有豐富的行業資源； 3.具有優秀的邏輯分析能力、解決問題能力，較強的活動策劃能力及文字組織能力。 |
| 人力資源部專員 | 1.負責跟蹤梳理國家、省、市、區及高校、同類科研機構有關人才政策； 2.協助開展人才引進和服務工作，制定相關工作流程及規范； 3.協助做好黨建、工會及文化建設等工作； 4.完成部門其他相關工作。 | 1.碩士研究生及以上學歷，中共正式黨員； 2.理工科或管理類專業背景，具有人力資源相關工作經驗； 3.具有扎實的文字功底，能夠撰寫各類工作規劃、方案及報告等； 4.工作認真細致，抗壓能力強，有較強的理解能力和執行能力。 |
| 信息化總監 | 1.負責科創中心智慧園區建設，制定啟動區塊和建設區塊信息系統建設規劃及智慧園區建設方案，確保信息系統建設能夠支撐科創中心未來運營需求； 2.領導開發、維護科創中心信息系統，建立信息系統管理制度、規范及業務流程等，并向業務部門提供高質量信息服務和技術支撐、培訓服務等； 3.負責科創中心所需信息化和智能化產品及廠家的甄選，建立軟硬件信息產品采購和使用標準、供應商庫、入庫標準流程以及供應商年度復核制度等，保證供應商質量； 4.負責園區網絡信息安全管理，制定相關制度并組織實施； 5.負責科創中心信息化管理團隊的組建及管理，及時為信息化問題提供解決方案或建議； 6.完成科創中心其它相關工作。 | 1.碩士研究生及以上學歷，計算機等相關專業畢業； 2.具有良好的書面與口頭表達能力； 3.五年及以上大型企事業單位、科技園區或高校的信息化管理經驗，熟悉智慧園區建設； 4.具有扎實的計算機軟硬件基礎知識，熟悉硬件系統和軟件系統綜合知識，精通信息化系統架構、選型及信息管理部門構建、團隊配備、流程梳理、信息化實施等，具備制定戰略規劃的知識儲備或項目經驗。 |
| 運維專員 | 1.負責機房（網絡、安全、服務器、存儲等）設備定時巡檢，監控主要設備的運行狀況，保證設備的正常運行； 2.負責機房資產管理，包括設備及配件的統計與登記，確保機房資產安全； 3.負責服務器、交換機的日常維護和故障處理； 4.負責日常辦公網絡運維，根據需求對網絡資源進行優化和升級，對網絡安全設備等進行優化和配置； 5.協助制定重點項目保障計劃和網絡整體應急響應預案，及時排除緊急、重大網絡故障，提交故障處理報告； 6.完成部門其他相關工作。 | 1.大學本科及以上學歷，計算機、通信、電子工程等相關專業； 2.熟悉unix/linux系統操作； 3.五年及以上相關工作經驗，熟悉網絡實施或運維管理，有三年及以上機房運維管理或企業信息化工作經驗者優先； 4.熟悉主流網絡和安全廠商設備產品，熟悉并掌握各種服務器與網絡軟硬件，可獨立進行安裝、調試及故障排除； 5.具有豐富的網絡及安全設備軟、硬件知識，能完成網絡與安全設備的排錯。 |
| 微納電子學院行政專員 | 1.負責學院綜合行政事務，包括實驗室建設、公用房管理、固定資產管理等工作； 2.輔助學院人事招聘工作； 3.完成學院交辦的其他工作。 | 1.碩士研究生及以上學歷，特別優秀的可酌情放寬為本科學歷； 2.有較好的組織協調能力、寫作能力、抗壓能力。 |
三、待遇及保障條件
1.提供有競爭力的市場化薪酬；
2.提供蕭山區人才公寓或科創中心公寓；
3.符合杭州市有關規定的，協助解決杭州市集體戶口；
4.符合條件者可同步享受杭州市、蕭山區人才政策。
四、招聘說明
堅持公開、公平、競爭、擇優原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者，請提供個人中英文簡歷（包括學習、工作經歷）以及其他證明本人技能、水平的相關資料，并將電子材料發送至科創中心人力資源部（email：hic@zju.edu.cn），請在郵件主題和附件材料里注明"應聘崗位+姓名+高校人才網"。
五、聯系方式
聯系人：劉老師，0571-82359099
地址：浙江省杭州市蕭山區建設三路733號
更多招聘信息見科創中心官網：http://hic.zju.edu.cn/
或微信公眾號：hiczju
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